Clima laboral, satisfacción y motivación
Para conseguir la plena integración e implicación de los empleados con la organización es necesario crear el clima laboral adecuado. Los motivos de cada persona para iniciar una actividad, […]
Por José Miguel Hernández|abril 18th, 2019|
Para conseguir la plena integración e implicación de los empleados con la organización es necesario crear el clima laboral adecuado. Los motivos de cada persona para iniciar una actividad, […]
Por José Miguel Hernández|febrero 10th, 2019|
Por José Miguel Hernández|enero 5th, 2019|
Como continuación de lo comentado en anteriores entradas a este blog, seguiremos hablando de la incidencia que presentan los comportamientos personales y la comunicación, en la generación y resolución de […]
Por José Miguel Hernández|diciembre 29th, 2018|
Ahora que quedan ya solo un par de jornadas para cerrar el año 2018 es el momento de hacer un rápido repaso y poner al día aquel catálogo, o […]
Por José Miguel Hernández|diciembre 1st, 2018|
Situaciones conflictivas
Como ya indicábamos en la anterior entrada en este blog, el conflicto no es algo ajeno en el entorno laboral, y de hecho, las estadísticas indican que los […]
José Miguel Hernández ha sido mi Coach durante el curso de creación de empresas por internet que he realizado en la UPV. Tanto su seguimiento semanal como su feedback me han ayudado mucho para poder sacar adelante mis primeros proyectos.Sergio Badal
José Miguel Hernández ha sido mi Coach. Me ha ayudado a sacar adelante mis proyectos personales y profesionales. Sin lugar a dudas, ha mejorado mi forma de enfrentarme a los retos.Vicente Gil
Tras perder mi empleo contacté con José Miguel. Tomé consciencia de mis fortalezas, mejoré mi autoestima, creé mi plan de acciones y aprendí a ofrecer lo mejor de mí. Conseguí un nuevo empleo en poco más de 3 meses.Silvina Tello